Zur Vorbereitung des Ausbildungspersonals fand ein sechsteiliger Workshop mit der Leitung der GLW sowie beteiligten Ausbildern statt. Prof. Dr. Howe, Vivian Harberts und Lisa Meyne präsentierten das Konzept der Kompetenzwerkstatt – arbeitsprozessorientiert und kompetenzfördernd ausbilden – bevor sie an den darauffolgenden Terminen gemeinsam mit den Workshopteilnehmer*innen exemplarisch Arbeitsprozesse in der Metallausbildung analysierten, Berufliche Handlungsfelder beschrieben und Lern- und Arbeitsaufgaben entwickelten. Darauf aufbauend wurden die zu fördernden Kompetenzen in der überbetrieblichen Metallausbildung herausgearbeitet und in den Kompetenz-Check überführt.
Für die Installation wurden mittels einer Bedingungs- und Bedarfsanalyse die IT-Infrastruktur analysiert, das Online-Tool entsprechend angepasst und Einsatzszenarien für den Kompetenz-Check konkretisiert.
Wenn Sie mehr über den Kompetenz-Check und die Kompetenzwerkstatt erfahren möchten, finden Sie weiterführende Informationen über den Link im blauen Kasten.